Analisis Loyalitas kerja, Motivasi kerja dan Disiplin kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Mitsubishi Dipo Binjai

Analisis Loyalitas kerja, Motivasi kerja dan Disiplin kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Mitsubishi Dipo Binjai, Loyalitas Kerja, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja dan Kinerja...

Author: RISTIANA DEWI
Date: 2023
Keywords: Loyalitas Kerja, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja dan Kinerja
Type: Skripsi
Category: penelitian

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh positif dan signifikan loyalitas kerja, motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Mithsubishi Dipo Binjai baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik analisis data yang digunakan yaitu regresi linier berganda. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 40 responden dengan penentuan sampel menggunakan teknik sampling jenuh. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) Variabel loyalitas kerja memiliki nilai thitung (3,596) > ttabel (2,028) dengan nilai sig 0,001 < 0> ttabel (2,028) dengan nilai sig 0,002 < 0> ttabel (2,028) dengan nilai sig 0,000 < 0> Ftabel (2,866) dengan sig 0,000 < 0,05 yang artinya variabel loyalitas kerja (X1), variabel motivasi kerja (X2), dan variabel disiplin kerja (X3) secara simultan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (Y) pada PT. Mithsubishi Dipo Binjai. (5) Sedangkan besarnya pengaruh yang diberikan variabel independent terhadap variabel dependen sebesar 56,6%. Sementara sisanya sebesar 43,4% dipengaruhi oleh faktor-faktor lainnya diluar penelitian ini.

Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK

Collections:
Digital Library UNPAB