PENGARUH PELATIHAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENCEGAH PEMADAM KEBAKARAN KOTA MEDAN

PENGARUH PELATIHAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENCEGAH PEMADAM KEBAKARAN KOTA MEDAN, Pelatihan, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai...

Author: FARAH DITA UTAMI PUTRI
Date: 2022
Keywords: Pelatihan, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai
Type: Skripsi
Category: penelitian

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui mengetahui dan menganalisis pelatihan dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pencegahan Pemadam Kebakaran Kota Medan. Pendekatan dalam penelitian ini yaitu dengan menggunakan pendekatan kuantitatif dan sifat asosiatif. Jenis pendekatan kuantitatif adalah metode yang lebih menekankan pada aspek pengukuran secara obyektif terhdap data atau rumus yang diperoleh (Sugiyono, 2016). Sedangkan sifat asosiatif adalah suatu pendekatan dimana untuk mengetahui bahwa adanya hubungan atau pengaruh diantara kedua variabel (variabel bebas dan variabel terikat).

Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK

Collections:
Digital Library UNPAB