Pengaruh Perencanaan Kerja, Keahlian (Skill) dan Loyalitas Terhadap Kinerja Karyawan Pada Toko Sepatu Melissa Clube Milik PT. Sembilan Ohm Sembilan

Pengaruh Perencanaan Kerja, Keahlian (Skill) dan Loyalitas Terhadap Kinerja Karyawan Pada Toko Sepatu Melissa Clube Milik PT. Sembilan Ohm Sembilan, Perencanaan Kerja, Keahlian (Skill), Loyalitas dan Kinerja Karyawan...

Author: TRIANA NURSAFITRI
Date: 2022
Keywords: Perencanaan Kerja, Keahlian (Skill), Loyalitas dan Kinerja Karyawan
Type: Skripsi
Category: penelitian

Penelitian ini bertujuan untuk mencari bagaimana pengaruh dari Perencanaan Kerja, Keahlian (Skill) dan Loyalitas Terhadap Kinerja Karyawan. Populasi pada penelitian ini berjumlah 84 karyawan. Sampel pada penelitian ini menggunakan rumus slovin yang berjumlah 46 karyawan. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dan wawancara. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dengan bantuan SPSS versi 22. Perumusan masalah dalam penelitian ini adalah seberapa pengaruh perencanaan kerja, keahlian (skill) dan loyalitas yang signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan dan seberapa pengaruh perencanaan kerja, keahlian (skill) dan loyalitas yang signifikan secara simultan terhadap kinerja karyawan.

Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK

Collections:
Digital Library UNPAB