Repository UNPAB - RANCANG BANGUN SISTEM PEMBERIAN REWARD BERDASARKAN PERHITUNGAN LANGKAH UNTUK MEMOTIVASI MASYARAKAT BERJALAN KAKI

MHD. RAMADHAN ARVIN; Nadya Andhika Putri, S.Kom., M.Kom.; Supina Batubara, S.Kom., M.Kom.; Universitas Pembangunan Panca Budi, UNPAB

RANCANG BANGUN SISTEM PEMBERIAN REWARD BERDASARKAN PERHITUNGAN LANGKAH UNTUK MEMOTIVASI MASYARAKAT BERJALAN KAKI

Skripsi, MHD. RAMADHAN ARVIN (2025) | Kembali

ANALISIS RUGI RUGI DAYA KETIDAKSEIMBANGAN BEBAN PADA TRANSFORMATOR DISTRIBUSI 20 KV / 380 V DI PT.PLN (PERSERO) ULP LIMA PULUH KOTA KABUPATEN BATU BARA

SAMUEL PRAYOGI BUTAR-BUTAR (2025)

ANALISIS RUGI RUGI DAYA KETIDAKSEIMBANGAN BEBAN PADA TRANSFORMATOR DISTRIBUSI 20 KV / 380 V DI PT.PLN (PERSERO) ULP LIMA PULUH KOTA KABUPATEN BATU BARA, ANALISIS RUGI RUGI DAYA KETIDAKSEIMBANGAN BEBAN PADA TRANSFORMATOR DISTRIBUSI 20 KV / 380 V DI PT.PLN (PERSERO) ULP LIMA PULUH KOTA KABUPATEN BATU BARA...

ANALISIS KINERJA KEUANGAN DENGAN METODE ECONOMIC VALUE ADDED (EVA), MARKET VALUE ADDED (MVA) DAN FINANCIAL VALUE ADDED (FVA) PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR TELEKOMUNIKASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2019-2022

ELISA KABUL MARITO PASARIBU (2025)

penelitian

ANALISIS KINERJA KEUANGAN DENGAN METODE ECONOMIC VALUE ADDED (EVA), MARKET VALUE ADDED (MVA) DAN FINANCIAL VALUE ADDED (FVA) PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR TELEKOMUNIKASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2019-2022, ANALISIS KINERJA KEUANGAN DENGAN METODE ECONOMIC VALUE ADDED (EVA), MARKET VALUE ADDED (MVA) DAN FINANCIAL VALUE ADDED (FVA) PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR TELEKOMUNIKASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2019-2022...

Analisis pengaruh lingkungan kerja, pengembangan karir dan tanggung jawab kerja terhadap kepuasan kerja pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia di Kota Binjai

SHINTYA (2025)

penelitian

Analisis pengaruh lingkungan kerja, pengembangan karir dan tanggung jawab kerja terhadap kepuasan kerja pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia di Kota Binjai, Analisis pengaruh lingkungan kerja, pengembangan karir dan tanggung jawab kerja terhadap kepuasan kerja pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia di Kota Binjai...

Kontribusi Lembaga Amil Zakat Dompet Dhuafa Waspada terhadap Pendidikan Anak Yatim dan Dhuafa Di Kota Medan

YOGI ALASKA (2025)

penelitian

Kontribusi Lembaga Amil Zakat Dompet Dhuafa Waspada terhadap Pendidikan Anak Yatim dan Dhuafa Di Kota Medan, Kontribusi Lembaga Amil Zakat Dompet Dhuafa Waspada terhadap Pendidikan Anak Yatim dan Dhuafa Di Kota Medan...

Rancang Bangun Sistem Informasi Pendaftaran Siswa/i Baru Berbasis Web dengan Metode Waterfall pada Madrasah Aliyah Negeri 1 Medan

PUTRI MAYASI RUIDA HASI (2025)

penelitian

Rancang Bangun Sistem Informasi Pendaftaran Siswa/i Baru Berbasis Web dengan Metode Waterfall pada Madrasah Aliyah Negeri 1 Medan, Rancang Bangun Sistem Informasi Pendaftaran Siswa/i Baru Berbasis Web dengan Metode Waterfall pada Madrasah Aliyah Negeri 1 Medan...