REPOSITORY

Universitas Pembangunan Panca Budi

PENGARUH PELATIHAN DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT. PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PELAYANAN PELANGGAN MEDAN UTARA

Indra Sintanta Sembiring (2025)

penelitian-pengaruh-pelatihan-dan-kerjasama-tim-terhadap-prestasi-kerja-dengan-kepuasan-kerja-karyawan-sebagai-variabel-intervening-di-pt-pln-persero-unit-pelaksana-pelayanan-pelanggan-medan-utara

PENGARUH PELATIHAN DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT. PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PELAYANAN PELANGGAN MEDAN UTARA

PENGARUH PELATIHAN DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT. PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PELAYANAN PELANGGAN MEDAN UTARA , PENGARUH PELATIHAN DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT. PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PELAYANAN PELANGGAN MEDAN UTARA ...

Author: Indra Sintanta Sembiring
Date: 2025
Keywords: PENGARUH PELATIHAN DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT. PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PELAYANAN PELANGGAN MEDAN UTARA
Type: Jurnal
Category: penelitian

PENGARUH PELATIHAN DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT. PLN (PERSERO) UNIT PELAKSANA PELAYANAN PELANGGAN MEDAN UTARA

Files:
Tidak ada data !

Collections:
Digital Library UNPAB