Analisis Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan PTPN II Sei Semayang

Analisis Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan PTPN II Sei Semayang, Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja dan Produktivitas Karyawan...

Author: FAT'HUL FAHROZI NASUTION
Date: 2025
Keywords: Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja dan Produktivitas Karyawan
Type: Jurnal
Category: penelitian

Analisis penelitian bertujuan untuk menganalisis lingkungan kerja, motivasi kerja, dan disiplin kerja terhadap produktivitas karyawan PTPN II Sei Semayang. Teknik analisis data yang digunakan adalah metode penelitian asosiatif dengan bantuan program SPSS versi 19. Penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 64 responden. Pengambilan data primer menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengujian untuk variabel lingkungan kerja menunjukkan nilai thitung sebesar 4,246 > ttabel sebesar 2,00 dengan nilai signifikan 0,000 < 0> ttabel sebesar 2,00 dengan nilai signifikan 0,026< 0> ttabel sebesar 2,00 dengan nilai signifikan 0,014< 0,05, maka hipotesis H3 diterima dan H0 ditolak, artinya bahwa disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap produktivitas kerja karyawan PTPN II Sei Semayang, Hasil uji secara simultan dengan nilai dari F hitung sebesar 20,869 yang lebih besar dari 2,76 dan nilai signifikan sebesar 0,000 lebih kecil dari 0,05 sehingga dapat disimpulkan bahwa hipotesis 4 diterima dan hipotesis 0 ditolak sehingga dapat disimpulkan bahwa lingkungan kerja, motivasi kerja dan disiplin kerja berpengaruh signifikan secara simultan terhadap produktivitas kerja karyawan PTPN II Sei Semayang.

Files:
Tidak ada data !

Collections:
Digital Library UNPAB