Analisis Pengaruh Kepemimpinan, Kompensasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Berastagi Cottage

Analisis Pengaruh Kepemimpinan, Kompensasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Berastagi Cottage, Kepemimpinan, Kompensasi, Disiplin kerja, dan Kinerja Karyawan...

Author: JALIN FEBRIVALEN
Date: 2024
Keywords: Kepemimpinan, Kompensasi, Disiplin kerja, dan Kinerja Karyawan
Type: Skripsi
Category: penelitian

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Kepemimpinan, Kompensasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Berastagi Cottage. Objek pada penelitian ini adalah karyawan Pada PT. Berastagi Cottage. Penelitian dilakukan tahun 2024. Populasi penelitian ini berjumlah 40 dan sampel penelitian ini berjumlah 40 responden. Pengolahan data menggunakan aplikasi SPSS Versi 26.0 Pengujian data yang dilakukan menggunakan uji asumsi klasik dan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kepemimpinan, Kompensasi, dan Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Berastagi Cottage secara simultan Kepemimpinan, Kompensasi, dan Disiplin Kerja juga memiliki hubungan yang sangat erat terhadap Kinerja karyawan dengan nilai R sebesar 0,613. Selain itu, 41,9% dipengaruhi oleh variabel lainnya.

Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK

Collections:
Digital Library UNPAB