Analisis Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Provinsi Sumatera Utara

Analisis Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Provinsi Sumatera Utara, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Pegawai...

Author: RIRIN
Date: 2024
Keywords: Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Pegawai
Type: Skripsi
Category: penelitian

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Provinsi Sumut. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitianlapangan dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian yaitu seluruh pegawai pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Provinsi Sumut UPTJ Medan dengan jumlah 80 pegawai. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap kinerja pegawai, hasil ini dibuktikan dan uji hipotesis melalui uji t dengan nilai thitung 3.414, > ttabel 1,991 dan signifikan sebesar 0,001, < 0> ttabel 1,991 dan signifikan sebesar 0,002, < 0,005. Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa disiplin kerja dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan secara simultan terhadap kinerja pegawai hal ini dibuktikan dengan nilai Fhitung sebesar 12.355 dengan siginifikan sebesar 0,000.

Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK

Collections:
Digital Library UNPAB