Analisis Disiplin Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Cv. Mandiri Sinar Terang Kecamatan Hamparan Perak Kabupaten Deli Serdang, Sumatera Utara

Analisis Disiplin Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Cv. Mandiri Sinar Terang Kecamatan Hamparan Perak Kabupaten Deli Serdang, Sumatera Utara, Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Kinerja...

Author: HERNITA
Date: 2024
Keywords: Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Kinerja
Type: Jurnal
Category: penelitian

Penelitian ini bertujuan untuk menginvestigasi pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di CV Mandiri Sinar Terang, Kecamatan Hamparan Perak, Kabupaten Deli Serdang, Sumatera Utara. Dengan menggunakan analisis regresi berganda, hasil penelitian menunjukkan bahwa baik disiplin kerja maupun motivasi kerja memiliki dampak positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Temuan ini secara keseluruhan mendukung hipotesis yang diajukan dalam penelitian. Pengaruh keduanya terhadap kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh nilai R squared sebesar 0,979, yang menunjukkan bahwa 97,9% variasi dalam kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh disiplin kerja dan motivasi kerja. Sisa variasi sebesar 2,1% kemungkinan dijelaskan oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Analisis juga menunjukkan hubungan yang sangat kuat antara disiplin kerja, motivasi kerja, dan kinerja karyawan dengan nilai R sebesar 0,989. Hasil ini memberikan implikasi penting bagi manajemen untuk meningkatkan kinerja karyawan dengan memperhatikan dan memperkuat aspekaspek disiplin kerja dan motivasi kerja di tempat kerja.

Files:
Tidak ada data !

Collections:
Digital Library UNPAB