ANALISIS KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI LEMBAGA LAYANAN PENDIDIKAN TINGGI WILAYAH 1 SUMATERA UTARA
ANALISIS KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI LEMBAGA LAYANAN PENDIDIKAN TINGGI WILAYAH 1 SUMATERA UTARA, Kompensasi, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Produktivitas Kerja...
Author: AFANDI AMBARITA
Date: 2023
Keywords: Kompensasi, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Produktivitas Kerja
Type: Skripsi
Category: penelitian
Penelitian ini dilakukan di Wilayah I Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Sumatera Utara. Tujuannya untuk mengetahui bagaimana kompensasi (X1), disiplin kerja (X2) dan lingkungan kerja (X3) terhadap produktivitas kerja pegawai (Y). Lembaga Layanan Perguruan Tinggi Wilayah I di Sumatera Utara. 64 pegawai Institut Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah I Sumatera Utara berpartisipasi dalam penelitian ini dan tidak kurang dari 64 pegawai dimasukkan dalam sampel. Penelitian dilakukan pada bulan Februari hingga September 2023. Penelitian ini menggunakan data kuantitatif yang diolah dengan SPSS versi 24.0 menggunakan model regresi linier berganda. Data dasar kuantitatif yang dikumpulkan langsung dari responden digunakan sebagai sumber data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi, disiplin kerja dan lingkungan kerja baik secara parsial maupun simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja di lembaga layanan perguruan tinggi di wilayah I Sumatera Utara. Hasil uji t menunjukkan kompensasi memiliki nilai regresi sebesar 0,383, signifikan sebesar 0,033 dan thitung sebesar 2,177. Disiplin kerja memiliki nilai regresi sebesar 0,313, signifikan sebesar 0,49 dan thitung sebesar 2,008. Lingkungan kerja memiliki nilai regresi sebesar 0,338, signifikan sebesar 0,19 dan thitung sebesar 2,403. Hasil uji F menunjukkan kompensasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja memiliki nilai signifikan sebesar 0,009 dan Fhitung sebesar 4,234.
Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK
Collections:
Digital Library UNPAB