Pengaruh Gaya Kepemimpinan , Disiplin kerja dan Loyalitas terhadap Kinerja karyawan pada PT Masmedia Buana Pustaka Cabang Medan

Pengaruh Gaya Kepemimpinan , Disiplin kerja dan Loyalitas terhadap Kinerja karyawan pada PT Masmedia Buana Pustaka Cabang Medan, Pengaruh Gaya Kepemimpinan , Disiplin kerja dan Loyalitas terhadap Kinerja karyawan pada PT Masmedia Buana Pustaka Cabang Medan...

Author: MUHAMMAD KHAIRUL ABDI BAROQAH
Date: 2023
Keywords: Pengaruh Gaya Kepemimpinan , Disiplin kerja dan Loyalitas terhadap Kinerja karyawan pada PT Masmedia Buana Pustaka Cabang Medan
Type: Thesis
Category: penelitian

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan mengetahui lebih jelas bagaimana Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja dan Loyalitas Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Masmedia Buana Pustaka Medan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang melibatkan 70 orang responden. Pengumpulan data dilakukan dengan membagikan kuesioner. Data yang diperoleh dianalisis dengan menggunakan SPSS Versi 25.0. Hasil analisis kuantitatif menunjukkan Gaya Kepemimpinan secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, hal ini dibuktikan dari nilai thitung 4,796 > ttabel 1,668 dan signifikan 0,000 < 0> ttabel 1,668 dan signifikan 0,00 < 0> ttabel 1,668 dan signifikan 0,00 < 0> Ftabel 2,64 dan signifikan 0,000 < 0,05. Maka dapat disimpulkan bahwa hipotesis (H4) pada penelitian ini diterima.

Files:
LEMBAR JUDUL 1
DAFTAR PUSTAKA
ABSTRAK

Collections:
Digital Library UNPAB